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1+N项目课程介绍 ---营销管理类

国家大学生1+N复合型技能人才培训项目根据全国人才市场的反馈、企业需求,并结合各地学员对于应用技能的要求,分为三大类专业。现有课程如下: 
查看"IT类课程"
查看"职业外语类课程"

营销管理类:
1.职场通用技能                   2.高管秘书                             3.行政助理
4.商务助理             5.电子商务应用师                   6.企划专员
7.质量管理员           8.网络营销师                          9.电话营销师
10.市场营销师                    11.广告策划师                       12.企业财务管理师
13. 职业培训师

1.      职场通用技能:本课程形象、生动地讲解了优秀员工必备的职场基本素质及其相互间的关系。教会学员处理好与相关方的关系,包括:职业规划、职业素质、团队精神、沟通力、执行力等,使学员学习掌握如何塑造良好的职业形象,打造成功职场生涯。能使学员尽快具备职场的基本素质,完成走向成功职业场所的目的。

Ø            材:由管理办公室根据《考试与培训大纲》内容推荐选购。

Ø            时:理论+实践(80)课时。

Ø        考试方式:机考,局域网考试。或采用传统保密纸卷考试两种方式。考生在规定的时间内完成考试。考试总分100分。达到 60 分以上合格,颁发本专业单科证书。

Ø        考试时间:标准化考试90分钟,传统保密纸卷考试120分钟。

2.      高管秘书:围绕秘书在办公室事务管理方方面面的工作展开培训,汇集了秘书的基础工作,即办公室事务管理的基本内容,包括办公用品管理、办公效率及时间管理、办公室信息资源管理和档案管理。培训特色是用案例导入,提出问题,引出正文,重点认识关键概念。

Ø            材:由管理办公室根据《考试与培训大纲》内容推荐选购。

Ø            时:理论+实践(80)课时。

Ø        考试方式:机考,在局域网考试。或采用传统保密纸卷考试两种方式。考生在规定的时间内完成考试。考试总分100分。达到 60 分以上合格,颁发本专业单科证书。

Ø        考试时间:标准化考试90分钟,传统保密纸卷考试120分钟。

3.      行政助理:也可称作行政办公管理,培训内容包含了国内外一些优秀企业的实用管理制度、文案、表格,使企业的行政办公工作更加科学化、规范化和制度化。课程分别从行政办公工作规范管理、日常事务管理、会议管理、文书印信管理、档案图书管理、财产物品管理、出差管理、车辆交通管理和安全卫生管理等方面进行设计,注重实用性和规范性。配有严谨科学的规章制度、标准规范的操作文案和简练实用的管理表格,所学到的知识点可直接应用于企业行政办公管理实务中。

Ø            材:由管理办公室根据《考试与培训大纲》内容推荐选购。

Ø            时:理论+实践(80)课时。

Ø        考试方式:机考,在局域网考试。或采用传统保密纸卷考试两种方式。考生在规定的时间内完成考试。考试总分100分。达到 60 分以上合格,颁发本专业单科证书。

Ø        考试时间:标准化考试90分钟,传统保密纸卷考试120分钟。

4.      商务助理:主要讲解了商务助理的职责商务基本礼仪时间管理如何有效地组织会议专业销售流程的控制与管理沟通技巧重点学习商务谈判辅助技巧

Ø            材:由管理办公室根据《考试与培训大纲》内容推荐选购。

Ø            时:理论+实践(80)课时。

Ø        考试方式:机考,在局域网考试。或采用传统保密纸卷考试两种方式。考生在规定的时间内完成考试。考试总分100分。达到 60 分以上合格,颁发本专业单科证书。

Ø        考试时间:标准化考试90分钟,传统保密纸卷考试120分钟。

5.      电子商务应用师:主要内容有:电子商务基础知识,电子商务的实现技术,电子商务的安全,网络营销与策划,电子交易与支付等。在学习的过程中,有效地进行了计算机与商务知识的融合。重视对学生动手能力的培养。

Ø            材:由管理办公室根据《考试与培训大纲》内容推荐选购。

Ø            时:理论+实践(150)课时。

Ø        考试方式:机考,在局域网考试。或采用传统保密纸卷考试两种方式。考生在规定的时间内完成考试。考试总分100分。达到 60 分以上合格,颁发本专业单科证书。

Ø        考试时间:标准化考试90分钟,传统保密纸卷考试120分钟。

6.      企划专员:主要学习如何布置和规划企业发展战略,企业管理模式,企业营销战略,企业品牌战略,区域市场开拓,企业文化改造,企业CI战略。引导学员去发现核心价值观、企业目标体系、经营理念、组织理念、人力资源管理理念、营销理念、控制理念等在企业管理中的各种存在的问题和解决方案。

Ø            材:由管理办公室根据《考试与培训大纲》内容推荐选购。

Ø            时:理论+实践(80)课时。

Ø        考试方式:机考,在局域网考试。或采用传统保密纸卷考试两种方式。考生在规定的时间内完成考试。考试总分100分。达到 60 分以上合格,颁发本专业单科证书。

Ø        考试时间:标准化考试90分钟,传统保密纸卷考试120分钟。

7.      质量管理员:质量管理的理论研究和实际应用已经取得了举世公认的丰硕成果,其发展势头也十分强劲。时至今日,质量管理课程涉及的内容已经十分丰富,从经典的TQM到正在推行的IS09000和IS014000等管理体系,从传统的产品质量管理到方兴未艾的服务质量管理,从纯技术的符合性质量观到追求用户完全满意的质量经营战略,从微观的企业经营管理行为到宏观的社会经济可持续发展等,无一不是当今质量管理领域的热点问题。作为一门质量管理学的课程,主要学习质量管理的基本概念、基本理论和基本方法,同时,对上述热点问题也作详细介绍。

Ø            材:由管理办公室根据《考试与培训大纲》内容推荐选购。

Ø            时:理论+实践(80)课时。

Ø        考试方式:机考,在局域网考试。或采用传统保密纸卷考试两种方式。考生在规定的时间内完成考试。考试总分100分。达到 60 分以上合格,颁发本专业单科证书。

Ø        考试时间:标准化考试90分钟,传统保密纸卷考试120分钟。

8.      网络营销师:主要学习网络营销的基本知识与实际应用,包括网络营销环境、网络消费市场及购买行为分析、网络营销调研、网络营销中的目标市场分析、网络营销战略策略、网络营销产品策略、网络营销价格策略、网络营销分销渠道策略、网络营销促销策略、客户关系管理策略、网络营销服务、网络营销的管理与控制等内容。

Ø            材:由管理办公室根据《考试与培训大纲》内容推荐选购。

Ø            时:理论+实践(150)课时。

Ø        考试方式:机考,在局域网考试。或采用传统保密纸卷考试两种方式。考生在规定的时间内完成考试。考试总分100分。达到 60 分以上合格,颁发本专业单科证书。

Ø        考试时间:标准化考试90分钟,传统保密纸卷考试120分钟。

9.      电话营销师:全面了解电话营销的专业化流程,学会合理策划电话营销的过程和步骤;掌握电话营销的关键成功因素及电话营销的重要技巧和方法;学会解决电话营销中各种问题的技巧,掌握拓展和保留客户技巧以及如何提高电话营销的成功率等。

Ø            材:由管理办公室根据《考试与培训大纲》内容推荐选购。

Ø            时:理论+实践(80)课时。

Ø        考试方式:机考,在局域网考试。或采用传统保密纸卷考试两种方式。考生在规定的时间内完成考试。考试总分100分。达到 60 分以上合格,颁发本专业单科证书。

Ø        考试时间:标准化考试90分钟,传统保密纸卷考试120分钟。

10.  市场营销师:培养具备营销基础知识和专门知识,掌握从事市场营销领域实际工作的基本能力和基本技能,培养学生的市场营销意识和从事市场营销工作的能力。

Ø            材:由管理办公室根据《考试与培训大纲》内容推荐选购。

Ø            时:理论+实践(80)课时。

Ø        考试方式:机考,在局域网考试。或采用传统保密纸卷考试两种方式。

11.  广告策划师:培养具有良好的文化素养和科学素养,掌握广告策划与设计的基本理论和操作技能,及相关的营销学、心理学、管理学等基础知识,能在广告公司、广告媒体、企业广告及市场营销部门从事广告策划与创意,广告文案与发布及广告管理工作的应用型高级专门人才。

Ø            材:由管理办公室根据《考试与培训大纲》内容推荐选购。

Ø            时:理论+实践(150)课时。

Ø        考试方式:机考,在局域网考试。或采用传统保密纸卷考试两种方式。考生在规定的时间内完成考试。考试总分100分。达到 60 分以上合格,颁发本专业单科证书。

Ø        考试时间:标准化考试90分钟,传统保密纸卷考试120分钟。

12.  企业财务管理师:主要讲授财务管理方面的基本理论和基本方法,从财务管理的思路方面介绍财务报表分析、财务预测、财务决策、财务预算、财务控制与评价。另外围绕财务管理的内容,从实现企业财务管理目标的角度阐述企业筹资、投资、营运、利润的形成与配合。本专业的目的是使学员熟悉财务管理的基本方法,提高学员分析问题和解决问题的能力。

Ø            材:由管理办公室根据《考试与培训大纲》内容推荐选购。

Ø            时:理论+实践(150)课时。

Ø        考试方式:机考,在局域网考试。或采用传统保密纸卷考试两种方式。考生在规定的时间内完成考试。考试总分100分。达到 60 分以上合格,颁发本专业单科证书。

Ø        考试时间:标准化考试90分钟,传统保密纸卷考试120分钟。

13. 职业培训师:讲解现代培训与组织绩效,职业角色,培训师的职业形象,课堂讲授方法,现场演示方法,游戏带动方法,包括案例分析、课堂语言运用技巧、眼神运用技巧、手势运用技巧、情理升华技巧、精彩点评技巧。了解和掌握教学互动能力训练,课程设计能力训练等

Ø            材:由管理办公室根据《考试与培训大纲》内容推荐选购。

Ø            时:理论+实践(150)课时。

Ø        考试方式:机考,在局域网考试。或采用传统保密纸卷考试两种方式。考生在规定的时间内完成考试。考试总分100分。达到 60 分以上合格,颁发本专业单科证书。

Ø        考试时间:标准化考试90分钟,传统保密纸卷考试120分钟。

 

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021-51098995、63525469、63525479
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